“人走了，社保里交的钱还能不能拿回来？”这个问题，现实中问的人很多，但答案往往说得不够清楚。今天就把几个关键点直接拉出来聊聊。
先说结论：能继承的是个人账户里的积累额，统筹账户部分是动不了的。根据《中华人民共和国社会保险法》第十四条，参保人员死亡后，其基本养老保险个人账户余额可以依法由继承人继承——这一点是明确的。
但具体能领多少钱、领什么项目，得看情况。
因工死亡
因工死亡的，供养亲属范围依据《因工死亡职工供养亲属范围规定》（劳动保障部令第18号）来确定。简单说，就是配偶、子女、父母这些直系亲属，如果符合条件，就能以供养亲属身份享受相关待遇。
供养亲属可以按规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。同时，养老保险和医疗保险个人账户积累额也能领取。不过要注意，这里说的是个人账户部分，不是统筹账户。住房公积金账户积累额的情况需要单独咨询当地公积金管理中心。
非因工死亡
非因工死亡的，供养亲属范围参照上述同一规定执行。供养亲属可以领取丧葬补助费和一次性抚恤金，同样也能领取养老保险、医疗保险个人账户积累额。
丧葬补助金和抚恤金的具体标准，近年来国家层面有统一调整（人社部发〔2021〕18号），各地可能在执行细节上有些差异。如果你听到的说法和当地社保部门告诉你的不一致，以当地现行政策为准。
需要准备什么材料
核心材料其实就几样：
- 用人单位出具的死亡员工身份证明，加盖公章
- 领取人的直系亲属证明文书，比如结婚证、户口簿或公证书
- 工伤认定或待遇核定的相关文书（没有工伤认定的非因工死亡不需要）
- 死亡员工的身份证或户口本或社保卡
- 领取人的身份证
各地区叫法可能不太一样，《工伤认定决定书》《工伤保险待遇核定表》什么的都有，功能差不多。如果不确定，就打当地12333问一句，省得白跑。
说了这么多，核心就是想让你知道：死亡后社保里的个人账户余额是有继承通道的，工伤和非工伤的待遇结构有区别，供养亲属的认定有法律依据但也有门槛。材料准备不复杂，关键是搞清楚自己属于哪种情况、了解当地最新标准。
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