最近身边好多朋友都在换工作，有人拿到心仪offer无缝衔接，也有人Gap几个月慢慢挑。但我观察到一个特别容易被忽视的问题——社保断交。
说实话，这事说大不大，毕竟就几个月嘛。但说小吧，等你真要用的时候，那个后悔劲儿是真的难受。
先说养老。有人觉得断几个月无所谓，反正累计就行。没错，是累计缴费满十五年就能按月领养老金——这是《社会保险法》明确写的。但问题在于，你每断一个月，个人账户就少积累一块钱。账户余额低了，以后每个月到手的基础养老金自然就少。更扎心的是，2030年起这15年的门槛会逐步提高到20年，你现在不攒，以后压力更大。
医保这块更直接。断交次月起，医保统筹报销基本就没了——注意，是统筹报销，药店买药还能刷个人账户余额，但住院、大病这些大开销就得自己扛。断交超过3个月的话，续上之后还得等3到6个月才能重新享受报销，这期间万一生病，直接傻眼。各地政策不太一样，有些地方等待期短的三个月，长的能到半年，反正做好心理准备吧。
生育保险呢，备孕的、刚怀孕的，换工作可得三思。生育津贴申领一般要求生育时已参加保险并连续缴费满12个月，断交期间直接停发。我就不说是谁了，反正认识的人里真有人因为换工作错过了几万块的津贴，肉疼。
所以啊，离职前真得把社保衔接想清楚。可以自己灵活就业身份缴纳，也可以找中介过渡，但千万别裸辞了就不管。想继续看基础投保思路，可以参考水滴保保险攻略。具体怎么缴、缴多少，各地规定不一样，打12333问清楚最稳妥。