很多老板在招了员工之后,心里其实都挺忐忑的。毕竟人吃五谷杂粮,工作中磕磕碰碰在所难免,万一出了事,作为雇主得承担相应的法律赔偿责任,这笔钱可不少。
这时候,雇主责任险就派上用场了。它保的不是员工本人,而是咱们企业主依法该赔的那部分钱。比如员工在工作期间受了伤,或者得了职业病,保险公司会按照合同约定来赔付,帮企业分担压力。
那这玩意儿去哪买呢?
以前大家可能习惯找线下的保险代理人,面对面聊确实踏实,但有时候代理人只代理一家公司的产品,选择面相对窄一些,而且还得仔细核实对方的资质,免得遇到不靠谱的。
直接去保险公司官网也是个办法。像平安、人保、太平洋这些大公司,网上都能直接看条款、算保费。好处是信息透明,坏处是每家都得单独看,比较起来有点费时间,而且条款里的弯弯绕绕,非专业人士看着容易头大。
现在越来越多的企业会选择通过保险经纪平台来配置。比如我们水滴保,作为正规的保险经纪服务平台,聚合了多家保险公司的产品。你不需要一个个去翻官网,在这里就能对比不同产品的保障范围、免赔额和价格。
我寻思了一下,对于中小企业来说,效率真的很重要。通过经纪平台,通常能拿到更灵活的方案组合,而且如果有理赔方面的疑问,也有专人协助沟通,省去了自己跟保险公司扯皮的麻烦。
当然,不管通过哪个渠道买,核心还是得看清条款。比如哪些职业类别能保、等待期多久、医疗费用的报销比例是多少。别光看价格低就下手,保障缺斤少两到时候更头疼。
如果你对企业该配什么样的雇主责任险还没底,也可以去水滴保保险攻略里看看相关的科普内容,或者直接在水滴保官网首页上筛选适合自家企业情况的产品。毕竟,把风险转嫁出去,自己才能睡个安稳觉。
