说实话，这个问题我被问过太多次了。

很多人辞职准备去外地发展时，第一反应都是“先赶紧把社保转过去，不然新单位没法给我交”。说实话，这个逻辑听起来挺顺的——人在新地方了，社保关系还在老家，新单位当然交不上啊。

但政策还真不是这么规定的。

根据人社部的相关规定，跨省流动就业的人员，应该先在新就业地按规定建立基本养老保险关系并完成缴费。之后，再由用人单位或参保人向新参保地社保经办机构提出转移接续申请。也就是说，新单位完全可以直接在当地给你办理参保登记和缴纳社保，不用等老家那边的关系转过来。

这里有个细节很多人不知道：转移接续更多是为了把你的缴费年限累计合并，确保以后养老金计算时不会吃亏。它影响的不是你现在的参保资格，而是你未来能享受的权益。所以流程上完全不用卡着转移不放。

简单总结一下：到了新城市，先让新单位给你正常参保缴起来，转移的事什么时候方便什么时候申请就行。想继续看基础投保思路，可以参考水滴保保险攻略。