在单位上班的人，一般不太关心每个月社保扣了多少钱——反正公司直接代扣代缴了，你只管看工资条上那一行。但灵活就业的朋友就不一样了，得自己琢磨缴什么、怎么缴、缴多少。

有工作单位的，缴费基数是你上一年度月平均工资。公司承担缴费工资总额的16%（部分地区可能略有差异），个人承担缴费基数的8%。这8%直接从工资里扣，听着好像不多，但其实是真金白银进了你未来的养老金账户。

没有工作单位的，可以去户籍所在地或居住地的社保经办机构办理灵活就业参保，自己缴养老和医疗两险。注意了，这和在公司上班的缴费方式不一样：缴费基数要在当地社平工资的60%到300%之间自己选，而且原本由公司承担的那部分，也得自己掏。缴费比例通常是20%，算下来其实比有单位的人多掏了不少。

简单说就是，有单位的有人帮你操作，没单位的得自己跑腿。想继续看基础投保思路，可以参考水滴保保险攻略。