很多人交社保时都有个疑问：这缴费档次到底咋定？是随便选一个，还是有什么讲究？
其实社保缴费基数不是拍脑袋定的，它跟咱们所在地区的社会平均工资挂钩。一般来说，基数的下限是当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，上限则是300%。在这个区间里，不同人群的选择逻辑不太一样。
对于在公司上班的职工来说，事情相对简单。原则上，你的缴费基数就是你上一年度的月平均工资。如果工资低于下限，就按下限交；高于上限，就按上限交。不过实际操作中，有些公司为了控制成本，可能会统一按最低档（也就是60%）来申报，或者直接按员工当前薪资作为基数。这中间的具体操作，还得看公司的合规程度和你的实际工资条。
如果是灵活就业人员，比如自由职业者或者个体户，选择权就在自己手里了。你可以在60%到300%之间任选一个档次。常见的有60%、80%、100%甚至更高。这时候就得算笔账了：选低档，每月掏的钱少，压力小，但将来退休金也会相应少一些；选高档，现在多交点，以后领的也多。
我寻思了一下，选档次这事儿真没标准答案。如果你现在收入不稳定，或者手头紧，选个60%的保底档，先把社保续上，别断缴，这比什么都强。毕竟社保断了再补挺麻烦，而且影响医保报销和买房买车资格。要是收入不错，想以后养老日子过得宽裕点，那就适当提高档次，或者干脆按实际收入交。
另外，各地的平均工资每年都在变，所以缴费基数的上下限也会跟着调。具体到你所在的城市能选哪几档，每个月要交多少钱，最准的还是去水滴保保险攻略看看当地的最新政策，或者直接问问当地的社保局。别光听别人说哪个划算，适合自己的才是最好的。