每次聊到工作待遇，大家总爱提“五险一金”，觉得有这玩意儿的公司才靠谱。但你要真问一句：社保和五险一金到底啥关系？估计不少人就卡壳了。反正都是公司给交的，名字还长得像，混着叫好像也没毛病？
还真不是。
咱们先拆开看。社保，全称社会保险，它是个大概念，里面装着五个具体的险种：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这五个就是咱们常说的“五险”。
那五险一金呢？你看，它比社保多了一个字——“金”。这个“金”指的是住房公积金。所以，五险一金 = 五险（也就是社保） + 一金（住房公积金）。
这么一捋，关系就清楚了：五险一金是包含社保的。你交了五险一金，就等于交了社保；但你要是只说交社保，那可不包括公积金。
这里有个细节挺有意思。虽然都叫“五险”，但掏钱的主体不太一样。养老保险、医疗保险和失业保险，是公司和咱们个人一起掏钱；而工伤保险和生育保险，完全由公司承担，个人不用出这笔费用。至于那个“一金”，也就是住房公积金，也是公司和个人共同缴纳。
我寻思了一下，之所以大家容易混，可能是因为平时口语里太随意了。有时候说“公司给我交社保”，其实指的是全套五险一金；有时候说“查一下我的社保记录”，可能只是想看看医保或者养老账户。但在签合同或者算工资条的时候，这两个概念可得分清楚，毕竟公积金可是能用来买房或者租房的真金白银。
另外，关于养老保险，国家建立的是多层次体系。最基础的也就是我们强制缴纳的基本养老保险，这是第一层次。除此之外，还有企业补充养老保险、个人储蓄性养老保险以及商业养老保险。对于大多数人来说，先把最基本的社保弄明白，确保不断缴，才是最重要的底线。
如果你想更系统地了解一下这些基础保障怎么搭配，或者想看看除了社保之外还有哪些补充方式，可以去水滴保保险攻略翻翻相关的科普内容，心里会更有底。