很多人拿到工资条时，看到扣掉的养老保险那一栏，心里都会犯嘀咕：这钱到底是怎么算的？我和公司各出多少？

其实，职工基本养老保险的缴费结构挺清晰的，就是“单位出一部分，个人出一部分”。

按照目前的国家通用标准，大多数地区执行的是单位缴纳16%，个人缴纳8%。个人交的这8%会全部进入你的个人账户，将来退休了按月发给你；单位交的那16%则进入统筹基金，用于支付当前退休人员的养老金以及未来的基础保障。

不过，社保这东西，地域性很强。虽然大框架是国家定的，但具体到每个城市，尤其是像深圳这样的一线城市，往往会有自己的“地方特色”。

比如在深圳，户籍身份就会影响单位的缴费比例。如果是深户，单位除了交基础的16%，可能还要多交1%的地方补充养老保险；非深户则通常只交基础的16%。而个人部分，不管你是哪里的户口，基本都是8%。

除了比例，另一个关键点是“缴费基数”。

这个基数不是你想填多少就填多少的，它通常是你上个月的工资总额。但是，为了防止差距过大，国家设了“天花板”和“地板”。

天花板一般是当地上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍，地板则是当地的最低工资标准。如果你的工资高于天花板，就按天花板算；低于地板，就按地板算。这样一来，既保障了低收入群体的权益，也限制了高收入群体的缴费上限。

我寻思了一下，大家最关心的可能还是自己到底该交多少。因为各地的社平工资和最低工资标准每年都在变，具体的数字真的没法一概而论。

想知道自己所在城市的确切比例和基数上下限，最靠谱的办法还是直接去水滴保保险攻略里看看相关的社保科普，或者直接拨打当地的12333社保服务热线咨询。毕竟，政策这东西，还是以当地社保局发布的最新文件为准，别听信网上那些过时的表格。