生育保险必须通过用人单位缴纳吗？这个问题我被问到的频率还挺高的。
其实吧，传统的职工生育保险确实由单位缴费、个人不缴这一点没变——《社会保险法》写得清清楚楚，用人单位得按规定给职工缴纳生育保险。但你要是以为没有工作单位就彻底和生育保险没关系了，那可不一定。
2019年两项保险合并实施后，国家开始指导有条件的省份把灵活就业人员纳入生育保险覆盖范围。目前上海、浙江、江西等地已经出台政策，灵活就业人员在参加职工医保的同时，可以同步缴纳生育保险。这么一来，就能享受生育医疗费用的报销待遇了。
当然，这里有个小陷阱——生育津贴不一定能拿到。各地政策差异比较大，像上海那边，达到一定缴费年限后是可以申领生育津贴的，但很多地方灵活就业人员目前还只能报销医疗费，生育津贴这块暂时享受不到。
所以啊，具体怎么缴、能享受多少，最好直接问当地医保部门。每个地区的规定不太一样，别听别人说“可以”就直接套用，说不定你那边政策还没落地呢。想了解水滴保这边的保险服务，可以参考水滴保保险服务。