很多人觉得，社保只要凑够15年，剩下的时间就可以“躺平”不交了，坐等退休领钱。这想法挺诱人，毕竟谁不想早点卸下负担呢？但现实往往比理想骨感一点。
确实，按照现行规定，参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年，是按月领取基本养老金的必要条件。注意，这里是“累计”，中间断过没关系，只要加起来够15年就行。所以从“能不能领”这个底线来说，交满15年确实拿到了入场券。
但拿到入场券不代表能坐到好位置。养老金遵循“多缴多得、长缴多得”的原则。你只交15年，个人账户里的钱就那么多，基础养老金部分也按最低年限算，最后到手的钱可能也就够买几袋米。如果继续交，每多一年，个人账户余额就多一笔，基础养老金的计发比例也会提高。几十年后，这笔差距可能会拉得很大。
还有个容易被忽略的点：社保不只是养老保险。在职期间，公司通常是一起缴纳五险的。如果你为了省那点养老保险费而选择断缴或者离职，医保也跟着停了。医保一旦断缴，次月可能就无法享受报销待遇，重新缴费后往往还有几个月的等待期。万一这期间身体有点小毛病，去趟医院全是自费，那可就亏大了。
另外，在一些大城市，社保连续缴费记录还挂钩着买房、买车摇号、孩子上学甚至落户资格。这些隐性福利一旦因为断缴而清零，再想补回来可就难如登天了。
所以，交满15年不是终点，而是一个起点。如果经济条件允许，或者有单位帮着交，继续缴纳显然是更划算的选择。如果实在有困难，比如自由职业者压力太大，那也得先把医保单独续上，别让自己在风险面前裸奔。
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