你是不是也听过这种说法：公务员不用缴社保，看病不花钱，退休工资还高？

我得说，这观念该更新了。

2014年10月1日是个重要节点——国家对机关事业单位工作人员养老保险制度动了真格，告别了"财政大包大揽"的时代。现在的玩法跟企业职工一样：社会统筹加个人账户，单位缴一份、个人缴一份。说白了，公务员也得从工资里扣社保钱。

那是不是就没区别了？倒也不是。

真正的分水岭在补充养老保险这块。机关事业单位有强制性职业年金，单位出8%，个人出4%，这笔钱相当于另开的"小金库"。企业职工呢？企业年金是自愿建立的，不是每家公司都有。这就好比，同样是发年终奖，公务员那份是写在工资单里的，企业职工那部分得看老板心情——当然这比喻不够精准，但意思你懂。

险种覆盖倒是趋于一致了。甭管你是坐机关的还是坐办公室的，养老、医疗、失业、工伤、生育这五险基本都齐全。生育保险有的地方已经合并进医疗保险了，这点上倒是公平。

至于管理方式，有人觉得政府管公务员、社保局管企业职工，是不是两套班子？实际上经办机构都是社会保险经办机构，只是政策制定和资金保障层面政府参与度不同罢了。真要细抠区别，大概就是"裁判员"和"运动员"的关系——政府在里头扮演的角色轻重有别。

所以下次再有人跟你吹"公务员不缴社保"，你可以把这篇文章甩给他看。