经常有朋友问我们水滴保：既然社保里包含了医保，那我是不是只要交了社保，就不用再管医保这回事了？
这话对，也不全对。
咱们得先搞清楚“社保”这个筐里到底装了啥。通常说的社保，全称是社会保险，它像个大礼包，里面装着养老保险、医疗保险（也就是大家常说的医保）、失业保险、工伤保险和生育保险。所以在大多数情况下，尤其是你在企事业单位上班时，公司给你交的“职工社保”确实是把这五个险种打包一起交的。这时候，你确实不需要再单独去交一份医保，因为那份保障已经在这个大包里了。
但问题就出在“大多数人”和“所有情况”之间的缝隙里。
并不是所有人都在单位上班。如果你是自由职业者、个体户或者暂时没工作，想以“灵活就业人员”的身份自己交社保，情况就有点不一样了。在很多地区，灵活就业人员参加职工社保，主要交的是养老保险和医疗保险这两项。也就是说，虽然你还在交“社保”，但这个社保包可能缩水了，只剩两险或三险（各地政策有差异，有的地方允许只交养老和医疗，有的可能还带个失业险）。
所以，如果你是以灵活就业身份参保，你交的社保里依然包含医保，这点没变。但你没法像上班族那样“被动”享受工伤和生育险的全面覆盖（部分地区灵活就业也可参生育险，具体看当地规定）。
还有一种情况更特殊，就是城乡居民社保。很多老人、小孩或者没有工作的居民，交的是“城乡居民基本医疗保险”和“城乡居民基本养老保险”。这时候，医保和养老往往是分开缴费的，或者说它们属于两个不同的池子。你交了居民养老，不代表你就自动有了居民医保，这两笔钱通常得分开掏。
我寻思了一下，大家之所以混淆，主要是因为“医保”这个词太常用了，而“社保”又是个统称。简单记就是：
医保是社保的亲儿子，是其中专门管看病报销的那一部分。社保的范围更广，除了看病，还管你老了有没有钱花（养老）、失业了有没有补助（失业）、生孩子给不给津贴（生育）以及工作受伤了咋办（工伤）。
对于咱们普通打工人来说，公司交的五险一金（含五险）是最省心的，医保自然就在里面，不用操心。但如果你是自己交社保，就得留个心眼，看看当地政策允许你交哪几样，确保医保这一项别漏了。毕竟，看病这事儿，谁也说不准啥时候就用上了。
要是你对自己的参保状态拿不准，或者想了解不同身份下怎么配置更划算，可以去水滴保保险攻略看看相关的科普，心里有个底总归是好的。