很多人听到“企业补充医疗保险”这几个字，第一反应可能是：这不就是医保吗？或者，这是公司给买的商业保险？

其实都不完全对。

我寻思了一下，这玩意儿确实容易让人迷糊。简单说，它是在咱们大家都有的基本医疗保险（也就是常说的社保里的医保）之外，企业自愿给员工加的一道“防线”。

它和基本医保啥关系？

基本医保是国家强制的，覆盖面广，但大家都知道，医保有起付线、封顶线，还有报销比例和目录限制。有些药、有些检查，医保报不了，或者报得少。这时候，如果公司有补充医疗保险，就能把这些“漏网之鱼”再捞回来一部分。

所以，它不是替代基本医保，而是跟基本医保衔接的。你先走医保报销，剩下的个人自负部分，再拿补充医疗来报。

谁在办这个事？

主要有三种路子：

一种是找商业保险公司办，这也是现在最常见的，毕竟人家专业；

一种是让社会医疗保险机构经办，这种在一些地方试点比较多；

还有一种是大企业、大集团自己掏钱自办，这种一般只有那种财大气粗的单位才玩得转。

对我们打工人有啥好处？

最直接的，就是看病少掏钱。特别是住院或者门诊大病的时候，自费部分能减轻不少负担。而且，因为是团体投保，核保通常比个人买商业医疗险要宽松一些，很多带病体也能跟着沾光。

不过要注意，这不是国家强制要求企业必须给的福利，全看老板心情和公司实力。如果你发现工资条里没这项，或者入职时HR没提，那大概率就是没有。

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