很多刚入职的朋友会被各种“险”搞晕——五险是啥？五险一金又是啥？多了个“一金”到底差在哪？

先说五险。这是国家强制要求用人单位给员工缴纳的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。听着名字大概能感觉到，这些险种覆盖了职场人从生到死可能遇到的各类风险——看病能报销、失业有救济、生娃有补贴、工伤有保障、退休有养老金。

那五险一金呢？说白了就是五险加上住房公积金这一项。住房公积金不是保险，是一种住房储金。单位和你各按一定比例缴钱，这笔钱会存进你的专属账户，以后买房、租房、翻建房屋都能用上，利率一般比商业贷款低不少。

所以区别很简单：五险是五种社会保险，五险一金是五险加住房公积金。前者管你基本生存保障，后者还额外管你的住房问题。找工作谈待遇的时候，记得问清楚是五险还是五险一金，这关系到你的钱袋子。

想了解更多职场社保常识，可以看看水滴保保险攻略。