很多人换城市工作时，第一反应就是赶紧把社保转过去，觉得这样才“踏实”。但现实情况是，社保转移并不是想转就能转的，尤其是对于年纪稍大一点的朋友，这里头有个挺关键的“门槛”。
按国家相关规定，男性年满50周岁、女性年满40周岁之后，如果跨省流动就业且非户籍地参保，在新的工作地通常无法直接建立一般的社保账户，也不能把原来交的社保直接转过来合并。这时候，新参保地会为你建立一个“临时基本养老保险缴费账户”。
建了临时账户是不是就白交了？当然不是。你在当地缴的钱，单位和个人部分都会如实记录在这个临时账户里。只不过，你的养老关系暂时还留在原来的参保地，不发生转移。这就好比你的“根”还在老家，只是在新地方开了个“分账”存钱。
那这些钱最后怎么办？等你达到养老金领取条件（比如到了退休年龄、缴费年限也够了）的时候，社保机构会把你所有地方的临时账户储蓄额，连同原参保地的关系，一起汇集到你最终确定的养老金领取地或者户籍地。所以，钱不会丢，只是合并的时间点推迟到了退休前。
对于经常更换工作地点和居住地的人来说，如果在不同城市都交过社保，没必要每换一次工作就折腾一次转移。可以在各个工作地分别缴纳，等确定了最终的退休地，再一次性办理转移合并，这样反而更省事。具体操作时，建议提前咨询当地社保部门，因为各地在执行细节上可能会有一些差异。想了解更详细的社保知识，也可以看看水滴保保险攻略里的相关内容。