有些刚入职的朋友跟我吐槽，说签合同的时候HR扔过来一句“我们公司给你交四险”，当时心里还咯噔一下——是不是公司抠门？后来打听了一下，好像别人也都是四险，这事儿就这么过去了。
说实话，你要是就这么稀里糊涂签了字，真可能吃暗亏。
“四险”和“五险”差的那个，就是生育保险。不过别急着骂公司，现在生育保险已经和职工基本医疗保险合并实施了，这就是为啥你听到的是“四险”。合并之后，生育保险的基金并到基本医保里统一管理，听着好像没了，但实际上你该享受的生育医疗费报销、生育津贴这些，一分没少。
那具体哪些保险自己不用掏钱呢？工伤保险和生育保险，这俩完全由单位承担，你工资条上不会扣这两项。养老保险、医疗保险和失业保险才是单位和个人按比例一起交的。
简单记就是：单位掏腰包的险种，你别以为自己“少交了”就是亏了；倒是签合同前问清楚缴的是哪几种保险、比例多少，这事儿比纠结四险五险更重要。想了解更多职场社保细节，可以看看水滴保保险攻略。