拿到工资条的时候，你有没有瞄一眼"养老保险"那一栏？

大多数人的反应是——反正扣了就扣了，懒得细看。但只要稍微留心一下数字，就会发现一个挺有意思的事：单位缴的那部分，通常是你的两倍。

这不是什么秘密，而是制度设计本身就这样的。职工养老保险的缴费比例是这样的：单位缴16%，全部划入统筹基金；个人缴8%，全部划入个人账户。两边的钱流向不同账户，各有各的用途。

我们来算笔实际的账。假设你刚入职，基本工资5000元——注意，这里说的5000元不是随便写的数，而是你的缴费基数，理论上要在当地规定的上下限之间。单位每月往统筹账户里打入：5000×16%=800元。你自己从工资里扣：5000×8%=400元。一个月下来，养老保险账户新增1200元。

是不是比想象中"存"得快一些？

但这里有个前提——这是针对有单位的上班族。那自由职业者、个体户或者没有正式工作的人怎么办？别急，还有居民养老保险可以选择。它不像职工养老保险那样有单位参与，费用完全由个人承担，不过国家会额外给一笔保费补贴。缴费档次可以自己选，每年交一次就行，丰俭由人。

简单说，上班族的养老保险是"你出小头、公司出大头"的结构；居民养老保险则是"自己出钱、国家补贴"的模式。搞清楚自己属于哪一类、交的是哪个档次，比什么都重要。想了解不同人群该怎么规划，可以参考水滴保保险攻略。