很多人问养老保险到底要交多少钱，其实这得分两种情况看：你是跟着单位上班的职工，还是自己交社保的灵活就业人员。
如果是企业职工，缴费是双方分担的。现在全国大部分地区的政策是，单位承担缴费基数的16%左右，个人承担8%。这个8%会直接进入你的个人账户，将来退休计算养老金时会用到。单位那部分则进入统筹基金，用于支付当前退休人员的养老金。
这里有个关键点，缴费基数不是你想定多少就定多少。它是有上下限的，通常参照你所在省份上年度全口径城镇单位就业人员平均工资。如果你的工资高于社平工资的300%，那就按300%封顶计算；如果低于60%，就得按60%保底计算。只有在这个区间内，才按你的实际工资作为基数。
对于个体工商户、自由职业者这些灵活就业人员来说，情况就不太一样了。因为没有单位帮你分担，所以你需要自己承担全部缴费责任。目前的缴费比例通常是缴费基数的20%。这20%里，有8%计入个人账户，剩下的12%进入统筹基金。
灵活就业人员在选缴费基数时更灵活一些。大部分地区允许你在当地社平工资的60%到300%之间自主选择档次。有些省市还增加了40%、80%等中间档级，方便大家根据自己的经济承受能力来选。收入不稳定或者刚起步的朋友，选低档位压力小点；收入高且想以后多领点的，可以选高档位。
不过要注意，社保政策具有地域性，不同省份的社平工资数据每年都在变，具体的缴费上下限金额也会随之调整。想知道自己该交多少，最稳妥的办法是查一下当地人社局或税务局发布的最新年度缴费基数通知，或者直接在水滴保保险攻略里看看相关的社保科普，心里更有底。
另外，无论是哪种参保方式，按时足额缴费都很重要。养老保险遵循“长缴多得、多缴多得”的原则，中断缴费可能会影响最终的养老金领取资格和金额。如果有换工作或者身份转换的情况，记得做好社保关系的衔接。