很多人问社保到底要交多少钱，其实核心就看两个数：缴费基数和缴费比例。
我们常说的“五险”，就是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这不仅是国家规定的福利，也是打工人的基本保障底线。
先说大家最关心的养老保险。早些年单位缴费比例确实是20%，但为了减轻企业负担，国家后来把单位缴费比例降到了16%左右，个人部分还是保持8%不变，这部分钱会直接进入你的个人账户。你可以去水滴保保险攻略看看更多关于社保基础知识的解读。
医疗保险稍微复杂点，因为各地差异挺大。一般来说，单位缴费在6%到10%之间，个人通常是2%。有些城市还会额外收几块钱的大病互助金。至于失业保险，现在大多执行阶段性降费政策，单位和个人加起来通常在1%左右，具体谁出多少得看地方规定。
工伤保险和生育保险比较特殊，这两项完全由单位承担，个人不需要掏钱。工伤保险费率根据行业风险不同，从0.2%到1.9%不等；生育保险现在很多地方已经合并进医疗保险里一起征缴了。
这里有个坑得提醒一下：原文里提到的那些具体数字，比如“单位20%”或者“个人0.2%”，其实是几年前的老黄历或者是某些特定地区的旧政策。现在全国大部分地区养老保险单位比例已经统一降到16%了，失业保险也在不断调整。
所以，别拿着网上的旧表格去跟公司HR较真。最稳妥的办法，是直接登录当地人社局的官网，或者打12333社保服务热线咨询。毕竟社保是属地化管理，北京、上海、广州的比例可能都不一样，甚至同一个省的不同城市都有细微差别。
搞清楚自己交了多少，心里才有底。如果想知道自己的社保记录有没有断缴，也可以去水滴保保险服务页面找找相关的查询指引。